Communauté d'Agglomération
du bassin de Bourg-en-Bresse
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[EMPLOI]
Recrutement d’Agents saisonniers
pour la Base de Loisirs de la Plaine Tonique
Contexte
Née le 1er janvier 2017 de la fusion de sept intercommunalités et de deux syndicats mixtes, la Communauté d’Agglomération du bassin de Bourg-en-Bresse (75 communes, 133 000 habitants) offre l’avantage d’un territoire parfaitement connecté à Paris (1h50 en TGV), à Lyon et Genève (50 minutes) et la proximité de régions naturelles aux identités fortes : la Bresse, le Revermont et la Dombes. Entre ville et campagne, modernité et tradition, gastronomie et savoir-faire industriels, il réunit tous les atouts nécessaires à la réussite de sa vie personnelle comme professionnelle.
Pôle universitaire avec 4 000 étudiants, doté de services et infrastructures de qualité (centre hospitalier, clinique, gare TGV), le territoire concentre une offre culturelle, sportive et de loisirs riche et pour tous les publics (théâtre, scène de musiques actuelles, multiplexe, salles de spectacles, trois clubs sportifs professionnels : basket, rugby et football). Sa vitalité économique s’illustre aussi bien par son réseau de PME que par des grands groupes qui, à l’instar de Renault Trucks, ont adopté notre territoire. Des réseaux d’entrepreneurs comme Mécabourg, Alimentec et Numéribourg développent des filières innovantes et des savoir-faire d’excellence à fort ancrage local.
La Base de loisirs de La Plaine Tonique, équipement touristique de la CA3B, permet à chacun de prendre un bol d’air, le temps d’une journée ou d’un séjour dans son camping ★★★★. Située en pleine nature, la Base de loisirs propose un ensemble d’activités terrestres, aquatiques et nautiques pour tout type de public.
Les différents services de la Base de Loisirs recherchent actuellement des Agents afin de contribuer au bon déroulement de la saison estivale 2019.
Postes à pourvoir (cliquer sur la référence pour connaître le détail du poste)
- Pour le service « Hébergement » :
- Agent d’accueil et de réception (Référence : SAISON 2019 - AGENT ACCUEIL BPT)
- Agent de guichet (Référence : SAISON 2019 - AGENT GUICHET BPT)
- Agent Point d’Information (Référence : SAISON 2019 - AGENT POINT INFORMATION BPT)
- Agent Qualité (Référence : SAISON 2019 - AGENT QUALITE BPT)
- Pour le service propreté :
- Agent de propreté (Référence : SAISON 2019 - AGENT PROPRETE BPT)
- Pour le service animation :
- Responsable Animation (Référence : SAISON 2019 – RESP ANIMATION BPT)
- Pour le service technique :
- Agent de maintenance (Référence : SAISON 2019 - AGENT MAINTENANCE BPT)
- Pour le service aquatique :
- Agent d’entretien (Référence : SAISON 2019 - AGENT ENTRETIEN BPT)
- Agent d’accueil (Référence : SAISON 2019 - AGENT ACCUEIL AQUA BPT)
Nombreux postes à pourvoir tout au long de la saison 2019 (mars à septembre 2019 avec possibilité de prolongation)
Lieu de travail : Malafretaz (situé à 5 minutes de Montrevel-en-Bresse)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Pour candidater
- Remplir le dossier de candidature en ligne disponible ici
- OU
- Retirer puis remplir le dossier de candidature papier disponible à ces adresses :
- Téléchargement en cliquant ici,
- Au siège de la CA3B à Bourg-en-Bresse,
- Au pôle territorial de Ceyzériat,
- Au pôle territorial de Val-Revermont,
- Au pôle territorial de Montrevel-en-Bresse.
- Retourner ensuite le dossier papier accompagné des documents demandés à :
- Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération du bassin de Bourg-en-Bresse,
Direction des Ressources Humaines
3 avenue Arsène d'Arsonval
CS 88000
01008 BOURG-EN-BRESSE Cedex
recrutements.saisonniers@ca3b.fr
pour le 18 janvier 2019, dernier délai.
Pour tout renseignement sur les postes proposés, vous pouvez contacter notre service recrutement par téléphone au 04 74 24 75 15 ou bien par mail à recrutements.saisonniers@ca3b.fr.
